СХК приступил к участию в проекте Росатома по созданию нового дизайна рабочего пространства

С 26 по 28 ноября 2013 года ОАО «Сибирский химический комбинат» (входит в Топливную компанию Росатома «ТВЭЛ») в числе первых предприятий и организаций Госкорпорации «Росатом» стал участником нового отраслевого проекта «Новый дизайн рабочего пространства».
Госкорпорация «Росатом», консолидировав отраслевые ресурсы, сформировав масштабную государственную программу и удвоив портфель международных заказов, разработала амбициозную программу развития. В соответствии с этой программой Росатом в обозримом будущем должен стать одним из признанных мировых лидеров — корпорацией высоких технологий и нового знания. Для этого пространство, в котором уже сейчас реализуется данная программа должно соответствовать заявленным целям и ориентирам.

На первой стадии проекта началась исследовательская работа, которую до середины декабря по всем городам Госкорпорации проведут группы специалистов. Они изучают рабочее, коммуникативное пространство, места для отдыха персонала атомных предприятий.
Для изучения производственной и коммуникативной среды ОАО «СХК» посетила рабочая группа в составе выпускников и магистрантов Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации под руководством старшего преподавателя кафедры «Управление территориальным развитием» Анастасии Королевой.

Участников проекта познакомили с несекретными помещениями ОАО «СХК»: заводскими столовыми, конференц-залами и залами заседаний, офисными и некоторыми производственными помещениями, музеем истории СХК.

Помимо посещения объектов, были организованы встречи с работниками предприятия. Экспертные интервью для специалистов дали заместители генерального директора Игорь Волков и Александр Кустов, а также руководители управления охраны труда и радиационной безопасности, отдела корпоративного управления и производственно-технического отдела, главные специалисты по внедрению ПСР заводов, сотрудники предприятия. Работники подразделений комбината приняли участие в опросе посредством заполнения анкет, обсуждение вопроса прошло также с молодежным активом СХК. На основе опросов персонала будет подготовлено техническое задание для дизайнеров и архитекторов, которые будут привлечены к разработке единого дизайн-проекта рабочего пространства предприятий Росатома.